LOT Kariera

Wszystko zaczyna się od ogłoszenia!

Szukaj naszych ofert na stronie www.lot.com/kariera. Zwróć uwagę na przedstawione wymagania i przygotuj aktualne CV. Aplikuj poprzez formularz zamieszczony w interesującej Cię ofercie.

Oczekuj od nas telefonu. Jeżeli spodobało nam się Twoje CV, to zadzwonimy z zaproszeniem do kolejnego etapu rekrutacji.

Poprosimy Cię o wypełnienie testu - najczęściej są to testy analityczne, badające zdolności ogólne (w tym min. umiejętności logicznego wyciągania wniosków, pracy z bazami danych itp) lub zadania związania ze specyfiką stanowiska, na które aplikujesz. Testy mają charakter online, ich wypełnienie zajmuje ok. 40 minut.

Na wypełnienie testu będziesz mieć kilka dni, tak aby podejść do niego w dogodnym dla Ciebie czasie.

Wychodzimy z założenia, że spotkanie to szansa dla obu stron na wzajemne poznanie się. Będziemy pytać o Twoje dotychczasowe doświadczenia i mocne strony. Przygotowując się do rozmowy, przypomnij sobie ostatnie osiągnięcia i poprzednie zakresy zadań. Warto też zapoznać się z informacjami o naszej firmie – kim jesteśmy, jaka jest nasza misja, jakie wartości cenimy i jakie mamy plany strategiczne na kolejne lata. Jeśli w wymaganiach była informacja na temat konieczności posługiwania się np. językiem angielskim, poprosimy Cię o krótką wypowiedź właśnie w tym języku. Zapytamy o Twoje oczekiwania finansowe oraz dostępność. 

W spotkaniu z naszej strony bierze udział przedstawiciel działu HR oraz Twój przyszły przełożony, który zapozna Cię ze strukturą działu, opowie o Twoich zadaniach oraz wyzwaniach, które czekają Cię podczas pracy.

Spotkanie potrwa około 1 godziny. Zależy nam na efektywności, dlatego prosimy Cię o przygotowanie się do niego. Szczególnie zależy nam na pytaniach, które odpowiedzą na wszelkie nurtujące Cię kwestie. Nie lubimy niedomówień - chcemy, aby Twój wybór był świadomy i w pełni przemyślany.

W ciągu dwóch tygodni od spotkania podejmiemy decyzję odnośnie Twojej kandydatury. Jeśli wszystko przebiegnie pomyślnie, zadzwonimy z konkretną ofertą i zaprosimy Cię do współpracy. Jeśli zdecydujemy się na innego Kandydata, również dostaniesz od nas informację zwrotną. 

Jeśli w tym procesie nie otrzymałeś od nas oferty współpracy – nie rezygnuj! Zaglądaj na naszą stronę internetową w poszukiwaniu nowych ogłoszeń. Jeśli uznasz, że spełniasz oczekiwania i posiadasz umiejętności, które są dla nas ważne – aplikuj! Czekamy na Twoje zgłoszenie!