W Centrum Operacyjnym każdego dnia podejmujemy decyzje, które mają realny wpływ na bezpieczeństwo i komfort podróży naszych pasażerów. Codziennie nadzorujemy setki operacji lotniczych, analizujemy dane, wskaźniki operacyjne i finansowe naszej firmy.
Pracujemy w niezwykle dynamicznym i zmiennym środowisku, współpracując z profesjonalistami wewnątrz firmy oraz z całego świata.
Czym zajmujemy się w Centrum Operacyjnym?
Nasze główne obszary odpowiedzialności to:
- Nadzór nad wykonaniem zaplanowanych rejsów zgodnie z rozkładem lotów.
- Podejmowanie decyzji o zmianach w bieżącej realizacji rozkładu lotów z przyczyn handlowych, technicznych, ruchowych i organizacyjnych, a także uruchamianie rejsów poza rozkładem lotów.
- Operacyjna optymalizacja siatki połączeń pod kątem maksymalizacji wpływów i minimalizacji kosztów zakłóceń.
- Zarządzanie ruchem pasażerskim na całej siatce połączeń, w tym ruchem pasażerów transferowych, czarterowych i partnerów marketingowych.
- Zarządzanie rejsami o specjalnym statusie w ramach podpisanych umów, w tym koordynowanie działań wewnętrznych i zewnętrznych jednostek organizacyjnych zaangażowanych w proces przygotowania wspomnianych rejsów.
- Planowanie obsady załóg na rejsach oraz sporządzanie i publikowanie harmonogramów pracy załogantów.
- Zapewnienie obsady załóg na rejsach w sytuacji wystąpienia zakłóceń, z uwzględnieniem wymaganych kwalifikacji i uprawnień personelu, przestrzegając obowiązujących instrukcji czasu pracy, czasu czynności lotniczych i wypoczynku załóg; zapewnienie zakwaterowania i transportu załóg w sytuacji wystąpienia zakłóceń przewozowych.
- Przygotowanie operacyjnych planów lotu i monitorowanie warunków mających wpływ na realizację rejsów.
- Wyznaczanie tras lotu, dobór lotnisk zapasowych dla operacji lotniczych, zgodnie z obowiązującymi regulacjami prawnymi oraz obowiązującymi procedurami i zaleceniami.
- Występowanie o zgody na planowane operacje lotnicze.
Dołącz do Centrum Operacyjnego LOT
Jakie zadania czekają na Ciebie w Centrum Operacyjnym? Czym powinien charakteryzować się najlepszy kandydat i jakie umiejętności są kluczowe w procesie rekrutacji?